Entra nel vivo la fase delle immissione in ruolo del personale docente di ogni ordine e grado per l’a.s. 2018/19. E il MIUR ha reso noto il contingente autorizzando complessivamente 57322 assunzioni.
Il numero dei posti destinati al ruolo per la Regione Calabria sono complessivamente 1410 di cui 156 su sostegno. Nel particolare la ripartizione dei posti per ogni ordine di scuola e per ogni provincia è la seguente:
Infanzia (comune): CS 43, CZ 44, KR 14, RC 36, VV 19; per un totale di 156 posti.
Infanzia (sostegno): CS 15, CZ 6, KR 23, RC 3, VV 6; per un totale di 53 posti.
Primaria (comune): CS 86, CZ 54, KR 15, RC 75, VV 20; per un totale di 250 posti.
Primaria (sostegno): CS 18, CZ 8, KR 8, RC 15, VV 1; per un totale di 50 posti.
I grado (comune): CS 144, CZ 49, KR 43, RC 86, VV 47; per un totale di 369 posti.
I grado (sostegno): CS 8, CZ 10, KR 0, RC 24, VV 5; per un totale di 47 posti.
II grado (comune): CS 145, CZ 62, KR 81, RC 108, VV 53; per un totale di 479 posti.
II grado (sostegno): CS 0,CZ 2, KR 0, RC 2, VV 2; per un totale di 6 posti.
Anche quest’anno l’Ufficio Scolastico Regionale per la Calabria e gli Ambiti Territoriali Provinciali saranno costretti a intensificare il proprio orario di lavoro per concludere le operazioni in breve termine.
Infatti il Ministro ha dichiarato che le operazioni di reclutamento e mobilità dovranno concludersi entro il 31 agosto 2018.Si aspetta pertanto la pubblicazione degli adempimenti da parte dell’USR Calabria e degli uffici territoriali. Ai vincitori di concorso andranno il 50% dei posti disponibili e avranno la priorità nella scelta dell’ambito tra quelli regionali, il restante 50% dei posti è destinato ai docenti immessi in ruolo da GaE che sceglieranno tra gli ambiti della provincia.
Nell’incontro tenutosi al MIUR in data 26 Luglio, è stato chiarito che coloro che sono in possesso di una pronuncia cautelare di un giudice (diplomate magistrali), se in posizione utile, potranno stipulare il contratto a tempo indeterminato con la clausola risolutoria.
Stesso principio ispirerà le nomine a tempo determinato. Il tutto anche in applicazione del decreto legge “dignità” attualmente in discussione in Parlamento.
Si resta in attesa della pubblicazione da parte dell’Ufficio Scolastico Regionale per la Calabria il calendario comprensivo di date e luogo in cui si svolgeranno tutte le operazioni relative a queste assunzioni.
La CISL Suola Calabria darà il proprio fattivo contributo affinché siano rispettati i tempi stabiliti per le operazioni di nomina, l’auspicio è che le scuole siano al completo con il personale all’avvio del prossimo anno scolastico.
