Oltre 2mila posti per esperti di sicurezza e analisti programmatori

Venditori, guardie giurate, addetti alle reception, portieri, tecnici installatori e manutentori di impianti di sicurezza e figure di staff nelle aree del servizio clienti e amministrazione. Per le figure commerciali si richiedono candidati diplomati e laureati con esperienze di vendita alle spalle, per la costruzione di un portafoglio di clienti composto da famiglie ed aziende. Per le figure di staff di richiedono candidati in possesso di laurea e conoscenza dei principali strumenti informatici, con buone doti di negoziazione. Lo rende noto Il Sole 24 Ore che precisa anche dove e come candidarsi

Ecco come:

LA TECNICA DELLA SCUOLA E’ SOGGETTO ACCREDITATO DAL MIUR PER LA FORMAZIONE DEL PERSONALE DELLA SCUOLA E ORGANIZZA CORSI IN CUI È POSSIBILE SPENDERE IL BONUS.

{loadposition bonus}

Sedi: tutta Italia

Dove candidarsi: inviare curriculum vitae a selezione@sicuritalia.it

FireEye
Posizioni aperte: più di 300
Tipo di contratto: full time, internship, vari. I contratti prevedono pacchetti di benefit comprensivi di assicurazione sanitaria, assistenza e misure di conciliazione lavoro-famiglia

Ruolo: security analyst, threat assessment manager (consulente specializzato nel fornire informazioni ai clienti sulle tecnologie di sicurezza digitali più indicate), software engineer

Sede: internazionale. Gli annunci si riferiscono a dipartimenti con sede in Stati Uniti, Europa e Asia. Tra le sedi europee con più domanda ci sono Monaco di Baviera (Germania) e Cork (Irlanda), soprattutto per la divisione di Managed Defense

Dove candidarsi:le opportunità sono elencate sulla sezione Careers internazionale di FireEye (www.fireeye.com/company/jobs.html).

Cisco Systems
Posizioni aperte: 256 (8 in Italia, per management e affari legali) 
Tipo di contratto: full time (tempo indeterminato, stage)

Ruolo: software engineer, hardware engineer, consulenza, product management, security testing, sicurezza dei sistemi open source, marketing sui prodotti di sicurezza. Il reparto “security” dell’azienda è focalizzato anche su mansioni trasversali tra i dipartimenti, come nel caso di vendite (enterprise account manager), controllo dei prodotti, consulenza e i cosiddetti servizi OpenStack, gli strumenti per gestire piattaforme cloud pubbliche e private,

Sede: internazionale (Stati Uniti, Europa)

Dove candidarsi:tutte le posizioni aperte dal gruppo sono disponibili sulla pagina career di Cisco (jobs.cisco.com). Cliccare sulla categoria «security» per accedere alle opportunità nella cybersicurezza. Sono presenti anche programmi per studenti universitari (University Careers)

Avg
Posizioni aperte: 93
Tipo di contratto: tempo indeterminato, vari

Ruolo: sviluppatore, test developer, front-end developer (lo sviluppatore che si occupa del “primo impatto” di un sito, curando tutte le interfacce). La struttura aziendale è divisa in team che gestiscono i ruoli di ‘inventiva’ (ricerca, sviluppo, It), ‘creatività’ (marketing) e supporto (risorse umane, finanza, ufficio legale)

Sede: internazionale. Le posizioni aperte in Europa riguardano principalmente Paesi Bassi e Repubblica Ceca, ma in entrambi i casi si richiede solo una conoscenza professionale dell’inglese e dei linguaggi di programmazione previsti dal ruolo

Dove candidarsi: le offerte in corso sono disponibili alla pagina generale di Avg (careers.avg.com/our-vacancies). Sono accettate candidature spontanee all’indirizzo careers.avg.com/send-us-your-cv

Avast
Posizioni aperte: 17
Tipo di contratto: indeterminato, vari

Ruolo: information security manager, security analyst, software engineer, web developer. Le principali opportunità si stanno creando sul tema dello sviluppo di sistemi mobile, con una richiesta in crescita di specialisti in sistemi operativi per smartphone e tablet. In genere è richiesta un’esperienza minima di 2 anni