Con la nota 5584 del 16 febbraio 2018 il Miur ha fornito indicazioni in merito all’utilizzo dei permessi per motivi sindacali da parte del personale scolastico per il periodo 1/9/2017-31/8/2018, alla luce delle novità introdotte dal CCNQ del 4/12/2017.
Ai dirigenti delle OO.SS. rappresentative, non collocati in distacco o aspettativa sindacale, spettano permessi sindacali giornalieri ed orari retribuiti per:
Tali permessi non possono superare bimestralmente, per ogni dirigente sindacale tenuto ad assicurare la continuità didattica, i 5 giorni lavorativi e in ogni caso i 12 giorni nel corso di tutto l’anno scolastico.
Della fruizione del permesso va previamente avvertito il dirigente responsabile della struttura secondo le modalità concordate i sede decentrata.
I dirigenti sindacali hanno anche diritto a permessi non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali e a convegni o congressi di natura sindacale.
Per quanto riguardo i permessi spettanti alle RSU, i dirigenti scolastici sono invitati a determinare per il suddetto periodo il contingente annuo nella misura pari a 25 minuti e 30 secondi per dipendente con rapporto di lavoro a tempo indeterminato.
"Nelle more dell’emissione della nota M.I.M. sui termini, modalità e presentazione delle domande, da parte…
Nella Giornata internazionale per l’eliminazione della violenza contro le donne, una settantina di studenti di tre…
L’insegnante e scrittore Christian Raimo ripercorre con ‘La Tecnica della Scuola’ i motivi che hanno…
La rivista online La Scuola Oggi ha organizzato un dibattito pubblico sul tema “Aggressioni in…
In occasione della Giornata della Sicurezza nelle Scuole, il Ministero dell’Istruzione e del Merito d’intesa…
Nelle scuole della provincia autonoma di Trento sta per arrivare una grande novità: come annunciato…