Personale

Personale con contratto a tempo determinato. Assenze per malattia e reperibilità

All’assenza per malattia, rientrante fra i diritti del personale scolastico con contratto a tempo determinato, si applicano, nei limiti della durata del rapporto di lavoro, le disposizioni previste dal CCNL/SCUOLA in vigore.

Personale con contratto per l’intero anno scolastico

Il personale docente e ATA assunto con contratto a tempo determinato per l’intero anno scolastico o fino al termine delle attività didattiche, assente per malattia, ha diritto alla conservazione del posto per un periodo non superiore a 9 mesi in un triennio scolastico con la retribuzione:
• per intero nel primo mese di assenza;
al 50% nel secondo e terzo mese;
senza retribuzione per il restante periodo con diritto alla conservazione del posto.
fermo restante la ritenuta prevista, per i primi 10 giorni di malattia, dalla legge 133 del 2008.

Validità del servizio

Il suddetto periodo di assenza ai fini della maturazione dell’anzianità di servizio è considerato valido soltanto per i primi tre mesi, mentre i successivi sei mesi, senza retribuzione, interrompono tutti i benefici previsti dal servizio.

Personale con contratto per supplenze brevi

Il personale scolastico, assunto con contratto a tempo determinato, stipulato dal dirigente scolastico, per una supplenza breve, ha diritto, nei limiti di durata del contratto medesimo, alla conservazione del posto per un periodo non superiore a 30 giorni annuali, retribuiti al 50%.

Validità del servizio

I suddetti periodi di assenza parzialmente retribuiti non interrompono la maturazione dell’anzianità di servizio a tutti gli effetti.

Risoluzione del contratto

Sia per il personale con contratto a tempo determinato fino al termine delle lezioni o dell’anno scolastico, sia per il personale con contratto breve, superato il periodo di assenza per malattia di cui si è detto sopra si ha la risoluzione del contratto.

Reperibilità

Il dirigente scolastico, valutando la condotta complessiva del dipendente, può disporre, sin dal primo giorno, il controllo della malattia, ai sensi delle vigenti disposizioni di legge, attraverso il competente organo sanitario. La richiesta di controllo da parte del dirigente scolastico non è necessaria qualora il dipendente sia ricoverato in strutture ospedaliere, pubbliche o private.

Obblighi del dipendente

Il dipendente è tenuto a:
farsi trovare nel domicilio comunicato all’amministrazione, in ciascun giorno, anche se domenicale o festivo, dalle ore 10 alle ore 12 e dalle ore 17 alle ore 19;
dare immediata comunicazione qualora dovesse, per particolari motivi, dimorare in luogo diverso da quello di residenza o del domicilio dichiarato all’amministrazione, precisando l’indirizzo dove può essere trovato;
• dare preventiva comunicazione alla segreteria della scuola di appartenenza, se dovesse allontanarsi dall’indirizzo comunicato negli orari previsti dalle disposizioni per:

  • visite mediche;
  • prestazioni o accertamenti specialistici;
  • altri giustificati motivi.
    La direzione può richiederne regolare giustificazione.
Francesco Di Palma

Articoli recenti

Un docente che non ha tempo di insegnare è la morte della scuola: esplode il dibattito sulla troppa burocrazia. È davvero così?

I docenti, soprattutto coloro che insegnano nella scuola secondaria di secondo grado, sono frustrati perché…

22/11/2024

Valutazione dirigenti scolastici, incontro al Mim. Flc Cgil: “Da garanti dell’autonomia garanti di disposizioni impartite dall’alto”

Si è svolto lo scorso 20 novembre al Ministero dell'Istruzione e del Merito l’incontro di…

22/11/2024

Giornata internazionale per l’eliminazione della violenza contro le donne, la lettera di Valditara alle scuole – PDF

In occasione della Giornata internazionale per l'eliminazione della violenza contro le donne, il Ministro dell’Istruzione…

22/11/2024

Mobilità 2025-2028, che punto è la trattativa? Quali novità sulle precedenze? Risponde l’esperto

Continuano in modo frenetico gli incontri tra organizzazioni sindacali firmatarie del CCNL 2019/2021 e i…

22/11/2024

L’insegnante aggredita da 30 genitori è indagata: “Atto dovuto”. Lei replica: “Non verrà fuori nulla di compromettente”

L'insegnante di sostegno che è stata aggredita da una schiera di trenta genitori inferociti è…

22/11/2024

Giornata nazionale per la sicurezza nelle scuole: Valditara ricorda le vittime e rinnova l’impegno delle istituzioni

“Nella Giornata nazionale per la sicurezza nelle scuole, il mio pensiero commosso va alle vittime…

22/11/2024